はじめに

皆様こんにちはこんばんは。S森です。

 

在宅ワークを終えて仕事部屋を出た途端、3歳の娘が駆け寄ってきて、

「パパずっと会いたかったんだよぉ？ 寂しかったなぁ。うれしいなぁ！」

と言う。

 

なんという、愛。

 

横で、事態をわかっているんだかわかっていないんだか不明の0歳児が、

こちらに笑顔で屈伸運動を繰り返している。

 

あまりにも、愛。

 

子どもとは、なんて可愛く愛らしいものなのでしょうね。

アニメみたいな話ですが、全部実話です。

 

というわけで、一年間の育児休暇から明けたS森。

前回の記事、私は帰ってきた！シーズン2では、一年間どんなことをしていたのか、

ということについて、書かせていただきました。

 

さて、今回はタイトルにもなっている「育休を取るメリット」。

 

皆様はどんなことを思いつかれるでしょうか。

母親側の負担が減る？ 子どもの大事な成長期間を一緒に過ごせる？

 

こういったわかりやすいもの以外にも、「育休を取ったからこそわかるメリット」があると思うのですね。

前置きが長くなりましたが、今回はS森の感想をベースに、そんな育休がもたらすメリットについて

語りたいと思います。

 

 

「子育てする者の目線」が手に入る

「私の言ってたことが、ようやく心の底から理解できたか」

 

長男（二人目）も生まれたばかりのある日。

 

長女（一人目）を毎日、公園に遊びに連れていく日々の中で私が、

「公園に毎日現れる婆さんが、あまりにウチの子どもにつきまとってさァ……。悪い人じゃないんだろうけど、子どもは人見知りで怯えるし、それまで遊んでいた集中も途切れるし。遠ざけようとしても、しつこくついてくるし……。めんどくさいわぁ……。」

と、妻に愚痴ったとき。

 

したり顔の妻から言われたのが、上のセリフ。

 

曰く、私が前に同じお婆さんについてあなたに話したとき、あなたは大した共感もしてくれなかった。

ついに、このしんどさがわかったか！ とのこと。

 

振り返ってみれば、たしかに身に覚えあり。

 

その時、当事者意識のない私には、「へー、そりゃ面倒ですね」くらいの感じだったわけですが。

いざ自分がその場面に遭遇すると、なるほど大変。

 

 

 

こういう、「体感しないとわからなかった育児体験」を直にできるのが、育休のメリットだなと強く思います。

 

上記のことは小さな出来事のひとつですが、こういうものの積み重ねが、育児しているもの（妻だけでなく他のママたちも含む）への解像度をあげ、共感力を高めるのではないでしょうか。

 

 

「育児は綺麗事ではない」と心から理解できる

上述の解像度が上がる果てに、「育児は綺麗事ではない」と心の底から思えるようになります。

 

例えば、「ただ子どもと一緒に遊ぶだけ」といっても、かなりしんどいんですよね。

外で遊ばせているときは、迫りくる危険から守ってあげなくてはと、常に神経を張り詰め。

イヤイヤ期に突入すれば、何をやってもギャーギャーと泣きわめく子どもに神経をすり減らされ。

安易にスマホやテレビに夢中にならないよう、ちゃんと子どもたちの遊び相手として全力を尽くし。

 

本当に、大変です。

 

道理にあわぬことで泣きわめき、聞くに耐えない絶叫を振りまく娘をなだめているときは、

「こんなん、会社で仕事してるほうがよっぽど楽やでぇ……」と、気を失いそうになったものです。

 

こっちは何も悪いことをしていなくても、子どもは抗議し、加減を知らぬその全力の絶叫は耳を貫き、容赦ない拳や蹴りが周りのものを襲い。

 

……となると、その瞬間は本当に子どものことを嫌いになるし、「うっとおしいなぁ」と思ってしまうものです。育児って、綺麗事じゃないですね。

 

そんな体験を通れば、育児をしている妻に対して、

「オレは社会のストレスの中で金を稼いでるんだ。お前は子どもと遊んでるだけだろ」

なんて、口が裂けても言えません。

 

 

 

「ずっと仕事」か「ずっと子育て」かを選べと言われたら、迷わず前者を選ぶくらい、子育ては大変です。

この年齢の子供を育てながら、仕事までこなしているママさん社員なんて、尊敬でしかありません。

 

こういう気付きは、育児休暇を取ったからこそ持てたものではないでしょうか。

そして、この視点は自分にとって、一生使える「能力」かもしれないと思います。

 

「子育てくらいで！」と言っている大人と、「子育て大変だよね……」と思っている大人。

どちらがという話ではありませんが、こうした視座を持つことも、育休におけるメリットではないでしょうか。

 

 

自分の仕事を見つめ直せる時間になる

ちょっと視点を変えますが、育児休暇を一年とるということは、「一年間仕事から離れる」ということです。

 

何を当たり前のことを、と思われるかもしれませんが、私にとってはこれが「自分の仕事を見つめ直す」いい機会になったなぁ、と思いました。

毎日の仕事に追われていると、自分はなんのために仕事をしているのかということは、なかなか前向きに考えることができません。

（というか、「オレはなんのために仕事してるんだ…」と思い始めたら、色んな意味で赤信号かもしれません。）

 

引っ越しが終わり、子どもを幼稚園に入れてから一ヶ月ほど経つと、育児で「体力」と「神経」はすり減るものの、「思考」はすり減らない状態になりました。

 

そして、その「思考」の部分を、私は読書で埋めておりました。

 

ビジネス書、自己啓発本、教養本、小説など。雑多に色々読んでおりましたが、そういった読書体験も通じて、「自分は、今後こんなことをして生きていきたいなぁ」が、ふつふつと湧き上がってきたように思います。

 

……と、まぁこれ以上深い話に立ち入ってしまうと、だいぶ個人的な色が強くなってしまうので、この話はあえてぼんやり終わらせておきますね。

 

そして、一年も仕事をお休みすると、復帰後は本当にイチからのスタートになります。

 

今までの仕事から離れて、心機一転のスタート。

社会の荒波から少し離れ、いったん自分と仕事という関係値を見つめ直し、また新たに仕事を始められる。

これは、一年間育休を取った、意外な恩恵だったと思います。

 

 

 

 

まとめ

今回は、S森の考える「育休のメリット」をご紹介しました。

長い育児期間のたった一年間（一回目も含めると一年半）の体験でしたが、それでも色んな学びを得たなぁと振り返ります。

 

世の中、体験しないとわからないことはたくさんあり。

そんな未知のことについて体験させてくれた二回の育児休暇は、自分の人生にとって同じ時間を仕事に費やすよりも、ずっと有意義なものをもたらしてくれたなと感じます。百聞は一見に如かず。百見は一体験に如かず。です。

 

そんなS森がいる会社、どんな会社か気になりましたか？

採用ページは以下になります。

 

NTTデータ バリュー・エンジニアの採用情報

※タイミングにより募集していない場合もあります。その際はしばしお待ちくださいませ……。

 

さて、今回はいろんな体験意見が多く、重めの文章となってしまったかもしれません。

次回は、もうちょっと軽めの記事でも書く……予定です。

 

こんな感じで、このシリーズでは中堅社員の感じる”リアル”を発信していきますので、今後ともどうぞよろしくお願いします。 ┏○ ﾍﾟｺﾘ

 

 

 

次回の元店長S森ブログ 男性社員が一年間の育児休暇を取ってみたら、全然「休み」じゃなかった件。※二回目の育児休暇を取得した話 ☞ 私は帰ってきた！シーズン2

 

 

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